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Foto: Freepik

CIDADANIA

Paraíso do Norte e São Carlos do Ivaí aderem à certificação de municípios antirracistas no Paraná

Iniciativa busca fortalecer políticas públicas de igualdade racial e promoção da diversidade também em cidades do interior

Dois municípios da região passaram a integrar a certificação “Municípios Antirracistas – Diversidade e Paraná Plural”, iniciativa que incentiva ações de enfrentamento ao racismo e promoção da igualdade racial em todo o Estado. Paraíso do Norte e São Carlos do Ivaí aderiram ao programa, reforçando o compromisso com políticas públicas mais inclusivas e estruturadas.

A certificação é aplicada pelo Instituto de Tecnologia do Paraná, em parceria com o Ministério Público do Paraná e a Secretaria da Mulher, Igualdade Racial e Pessoa Idosa do Paraná. O objetivo é auxiliar os municípios na criação e implementação de ações concretas voltadas ao combate ao racismo, valorização da diversidade e promoção da inclusão social.

Na prática, o programa orienta as prefeituras na elaboração de iniciativas relacionadas à conscientização, educação, capacitação de servidores públicos e fortalecimento de políticas de igualdade racial. Para incentivar a adesão, o Governo do Estado vai custear a auditoria técnica dos primeiros 70 municípios que concluírem a entrada no programa.

Compromisso com inclusão e respeito

O prefeito de Paraíso do Norte, Fernando Marinelo, destacou que a adesão representa um posicionamento importante do município na construção de uma sociedade mais justa. Segundo ele, o enfrentamento ao racismo deve fazer parte da realidade de todos os municípios, independentemente do porte populacional. “Queremos fortalecer políticas públicas que valorizem as pessoas e garantam oportunidades com dignidade para todos”, afirmou.

Foto: Freepik

Marinelo também ressaltou que muitas cidades menores convivem com situações de discriminação silenciosa, o que torna o debate ainda mais necessário. Para ele, a certificação ajuda a estimular ações permanentes de conscientização, inclusão e valorização da diversidade dentro da administração pública.

“O principal desafio é transformar o debate em ações contínuas e permanentes, independentemente de mudanças de gestão”, pontuou o prefeito.

Debate necessário também no interior

Em São Carlos do Ivaí, o prefeito Paulo Peroba afirmou que a adesão à certificação reforça o compromisso do município com a construção de uma sociedade mais acolhedora e democrática. De acordo com ele, discutir igualdade racial em cidades menores é fundamental justamente porque muitas situações de preconceito acabam sendo naturalizadas ou invisibilizadas.

Paulo peroba, prefeito de São Carlos do Ivaí

“Promover essa discussão ajuda a ampliar a conscientização da população, fortalecer o respeito à diversidade e garantir que políticas públicas de inclusão alcancem todas as pessoas”, destacou.

O prefeito também enfatizou o papel do poder público municipal na promoção de ações educativas, culturais e sociais voltadas ao respeito e à inclusão. Segundo ele, investir em campanhas de conscientização, capacitação de servidores e fortalecimento de políticas públicas ajuda a transformar a realidade da população de forma concreta.

Ao aderir oficialmente à certificação, São Carlos do Ivaí busca transmitir à população uma mensagem de respeito, igualdade e valorização das diferenças. “É um convite para que toda a população participe dessa construção coletiva, promovendo o diálogo, a empatia e o respeito às diferenças”, afirmou.

Paraná mais plural

A adesão de municípios do interior ao programa demonstra que a pauta da igualdade racial vem ganhando espaço em diferentes regiões do Paraná. Além de cidades maiores como Londrina, Maringá e Cascavel, municípios menores também começam a estruturar políticas públicas voltadas à diversidade e ao combate ao racismo. A expectativa é que a certificação ajude a consolidar ações permanentes de inclusão social, fortalecendo a construção de comunidades mais conscientes, humanas e acolhedoras.

Fonte: Cibele Chacon - Da Redação

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